Ищу работу / Вакансии / Работа Омск
Уволили за калым.
Создана: 12 Февраля 2012 Вск 18:49:48.
Раздел: "Ищу работу / Вакансии / Работа Омск"
Сообщений в теме: 119, просмотров: 16968
-
12 Февраля 2012 Вск 18:49:48Ситуация произошла с одной моей знакомой. Короче я даж не знаю, хорошо ли поступила эта девочка, но ситуация следующая:
работала она себе в рекламном агентстве по продаже наружки, работала совсем мало (еще даже испытательный срок не прошла), соответственно денег не хватало. Ну и решила подзаработать. Во дворе предложила людям по дишману обклеить машины бронепленкой, кому фары, кому стекла, кому че короче... Люди согласились, ценник вроде как всех устроил, потом люди начали рассказывать своим друзьям, что мол девочка пленкой банчит - в общем бизнес начал развиваться. Пленку она покупала как частное лицо непосредственно со склада своего работодателя. Успела купить 2 раза. На 3 её вызывают на ковер и говорят - ты не прошла испытательный срок. Я знаю, про твои делишки, больше тебе пленку не продадут.
Я честно удивился - а работодателю то какая разница? Она отвечает, что он хочет, чтоб она продавала его рекламные площади, а не тупо банчила пленкой причем на себя.
Вопрос - это что нормальная практика у нас щас?
Или это такой дерзкий поступок?
Или все-таки работодатель - чудак на букву "М"? -
12 Февраля 2012 Вск 23:30:24омич58 писал
: тебе человек дает работу, так работай, а не права качай! не нравится иди на биржу!
А как же свобода, демократические ценности, уважение к человеку? А как же главенство закона, где понимаешь, правовое поле, трудовое законодателльство? Где соблюдение условий труда, которые прописаны в наших законах?
Или наши россияно-барыгано хотят сразу на двух стульях усидеть? Вы хотите построить рабовладельческое общество для работников, а для себя, любимых, хотите иметь правовую и соц. защищеннось? Так, что ли? -
-
12 Февраля 2012 Вск 23:33:29А что это за выкрутасы такие "всех уволил"? На каком это основании?
-
12 Февраля 2012 Вск 23:41:13Stepan K писал : А что это за выкрутасы такие "всех уволил"? На каком это основании?
Не соответствуют духу времени, понимаешь. Книшки не читают, политику партии в жизнь не проводят, технически безграмотны, с населением воспитательную работу плохо проводят. Да и в офисе бардак, не подметают ни хрена, кофе варить отказываются. Вот и пришлось пойти на радикальные меры.
-
12 Февраля 2012 Вск 23:41:25если ты работник у тебя права, а если работодатель то обязанности.
-
12 Февраля 2012 Вск 23:51:14
Да? А когда я учился в школе, нам говорили, что у всех есть права и обязанности. И еще говорили, что права свои надо защищать, а обязанности свои - выполнять. И иногда забывчивым товарищам напоминать о выполнении ими их обязанностей. Это уже был некий гибрид: одновременно и право, и обязанность. А Вы что-то мало как-то написали о правах и обязанностях. -
13 Февраля 2012 Пон 8:46:50да какая разница кто и что делает во внерабочее время! Если я например работаю водителем, что, не имею права вечером или в выходные подрабатывать чтоли.....бред имхо. А какая разница предпринимателю кто и зачем его пленку покупает, она же не воровала ее, а покупала по ценам продажи.....пускай дальше покупает и клеит. Если девушка справлялась со своей работой - то увольнение не справедливо...а если на работе вату катала, то правильно уволили....главное то что и как она делала в рабочее время, а не во внеурочное.
-
13 Февраля 2012 Пон 9:06:41
Для любого нормального работодателя, бизнес на стороне будт неприятным сюрпризом. и все "мамой клянусь" до 18-00 я вообще о нем не думаю - это пи#$ежM@zd@vod писал : да какая разница кто и что делает во внерабочее время! 
А если бизнес выродился из связей и возможностей, которые тебе дала фирма. так вдойне -
13 Февраля 2012 Пон 9:28:17Воланд писал :
Для любого нормального работодателя, бизнес на стороне будт неприятным сюрпризом. и все "мамой клянусь" до 18-00 я вообще о нем не думаю - это пи#$еж
А если бизнес выродился из связей и возможностей, которые тебе дала фирма. так вдойне
что я делаю, где и с кем во время после работы или в выходные - никого е"ать не должно!!! Это мое личное время - че хочу то и делаю....
нах тогда фирма занимается продажей пленки, тогда не надо продавать, чтобы люди не покупали и не зарабатывали на этом.....а вообще платить надо нормально, чтобы человек не думал "как бы на*бать работодателя", а то доводят работников, а потом видите ли колымят у них.... -
13 Февраля 2012 Пон 9:57:41Воланд писал
: 1.Для любого нормального работодателя, бизнес на стороне будт неприятным сюрпризом.
2.А если бизнес выродился из связей ..
1. Это для не очень умного и жадного работодателя такой бизнес будет сюрпризом. А нормальный работодатель знает, что никто с лозунгом "Все для фронта! Все для победы!" для него работать не будет. Не та ситуевина, понимаешь. Учитывая уровень зарплат в нашем благодатном крае и циничное отношение к сотрудникам - ситуевина еще больше усугубляется, и соверешенно нормальной становится ситуация, когда сотрудник ищет либо подработку, либо украсть у работодателя. И мне искренне жаль тех людей, которые не понимают таких простых вещей.
2. Это тоже нормальное явление для капиталистического общества, и не учитывать такое явление при управлении предприятием просто крайне глупо. Переманивание сотрудников, конкурентная разведка, сотрудник-диверсант - это все суровые реалии счастливой капиталистической действительности. И если работодатель этого не понимает, через некоторое время он рискует превратиться в наемного работника. -
13 Февраля 2012 Пон 10:06:24
учитесь работать и ищите себе нормальную работу чтобы не клеить пленки в гаражеremont55 писал : 1. Учитывая уровень зарплат в нашем благодатном крае и циничное отношение к сотрудникам - ситуевина еще больше усугубляется
при чем тут все это? чел, пользуясь служебным положением/связями, работает параллельно на себя "в свободное от работы время" - работодателю это не нравится. Эти "явления" учитываются и как правило пресекаютсяremont55 писал :2. Это тоже нормальное явление для капиталистического общества, и не учитывать такое явление при управлении предприятием просто крайне глупо. Переманивание сотрудников, конкурентная разведка, сотрудник-диверсант - это все суровые реалии счастливой капиталистической действительности. И если работодатель этого не понимает, через некоторое время он рискует превратиться в наемного работника. -
13 Февраля 2012 Пон 10:09:14Работодатель "чудак", если продажи рекламы в рабочее время шли. И продажи пленки, даже и по низкой цене тоже шли, так чем же он недоволен?
Вот, если она в рабочее время на себя работала, тогда другое дело. И согласен с тем, что пусть открывает свое ИП и сама на себя работает. Сейчас в городе дофига поставщиков пленки, не обязательно у прежнего покупать. -
13 Февраля 2012 Пон 10:34:07пральна, на испытательном сроке-а уже такая умная..) а дальше- больше. все верно попросили....
А что, хотите стать моим персональным менеджером?
