Не могу найти работу, что со мной не так? 

Ходил пару раз на собеседования, где набирают всяких менеджеров, чисто поржать. Персональщицы такие дурацкие вопросы иногда задают. Наверное я в управлении персоналом ничего не понимаю.
У них даже, чтобы этим персональщиком стать, обязательно наличие ВО и ещё каких-нибудь курсов. Несмотря на то, что почти все кто мне встречались пишут с орфографическими ошибками, если ворд не подчеркивает, про пунктуацию молчу, сам не силен, но слова правильно писать умею, несмотря что образование - девять классов.

Все больше и больше убеждаюсь, что люди не хотят работать руками, а всем надо в офисе сидеть, да и для хрупких девушек есть работа и хорошо оплачиваемая, только надо немного в другую сторону смотреть например в сторону производств. Вот у матери на завод набирают паяльщиц, если квалифицированные и с опытом то з.п. от 30 тысяц, если опыта нет и ты зелен то обучение полгода и стипендия 10 тысяч, только вот что то не видно толп молодежи на порогах завода, все хотят быть менеджерами ну или открывать свой бизнес и ничего не делать.

Да забейте на всё, что происходит. Бывает, что немного не везёт. Но это проходит, вы обязательно найдёте свою работу или создадите своё дело. Дети тоже падают, и никто не сомневается, что они начнут ходить рано или поздно.
А словоплевателей, которые думают, что взять кредит и раскрутить с него бизнес проще простого, просто игнорируйте. По моему опыту, женская психика на такое не очень рассчитана. Да и экономическая ситуация не благоприятствует.

На самом деле не так долго Вы эту работу ищите. То, что неприятно - это ясно, нужно быстро что-то предпринять потому, что дальше будет морально тяжелее, а в плане самооценки вообще катастрофа. Есть вариант - обратиться в "Омский центр профориентации и психологической поддержки населения" на Куйбышева 69. Они государственные и поэтому бесплатные. Они могут Вам оказать консультацию, как психологическую (поработаете с самооценкой, личными целями, мотивами, и т.д.), так и профконсультацию - посмотрят грамотность Вашего резюме и при необходимости исправят, расскажут правила поведения на собеседовании, истинное значение тех самых дурацких вопросов, которые менеджер по персоналу задает и т.д.
Есть другой вариант - Центр занятости. Можно встать на учет и получить статус безработного. Ничего стоящего он не дает (пособие копейки, вакансий путных у них нет), но у них есть возможность учиться(бесплатно): повышать квалификацию, пройти стажировки или вообще сменить профессию, так же у них были программы для желающих открыть собственное дело. Также у них можно пройти длительный курс по правилам поведения на рынке труда.

Sunny27 писала : пыталась раскрутить самостоятельно марку косметики, но не хватало денег

Какой то странный подход, зачем нужны деньги для бизнеса, вы зарабатывать или тратить собирались?

Sxolastik писал : Вот у матери на завод набирают паяльщиц, если квалифицированные и с опытом то з.п. от 30 тысяц, если опыта нет и ты зелен то обучение полгода и стипендия 10 тысяч, только вот что то не видно толп молодежи на порогах завода, все хотят быть менеджерами ну или открывать свой бизнес и ничего не делать.

Это завод Попова?

ST520 писал : Какой то странный подход, зачем нужны деньги для бизнеса, вы зарабатывать или тратить собирались?

Вы знаете, я смотрю столько вакансий у нас в городе менеджером по продажам, который должен делать холодные звонки. Возможно, в какой-то сфере они необходимы и результативны, чем реклама, но я могу сказать, одними холодными звонками сыт не будешь, нужно, чтобы марку узнавали, а как это сделать без рекламы и презентаций, на которые тоже нужны деньги я не представляю.

Ну вот вы и потратили свои силы и деньги на совершенно другой бизнес - на рекламу, поэтому ничего и не получилось.

Не хотела вмешиваться, но всё-таки решила Вас подбодрить. Пять лет назад пришлось в январе восьмого года менять сферу деятельности. До этого 9 лет работала в гос.учреждении. Искала любую работу, с любой ЗП. Что только я не наслушалась от тупых эйчарок: куда вы с учительским рылом в наш торгашный ряд, почему Вы идёте на меньшую ЗП, задавали вопросы про самую глубокое место на Земле и т.д. Пришлось в итоге в резюме занизить уровень предыдущей ЗП, благо есть люди, которые свято верят, что все педагоги мало получают. В день проходила по 3-5 собеседований. Приходила после собеседования, ревела, утром вставала, приводила себя в порядок и шла снова...
Самое прикольное, как только Вы устроитесь на работу, Вам обязательно будут звонить с предыдущих мест и обиженным голосом говорить: "а что Вы уже устроились? Вы же хотели у нас работать?" Побольше уверенности. Удачи!

ST520 писал : Ну вот вы и потратили свои силы и деньги на совершенно другой бизнес - на рекламу, поэтому ничего и не получилось.

Нет, я как раз занималась исключительно холодными звонками, потому как денег на рекламу не было. Да и поставщик честно говоря необязательный был, там тоже свои нюансы работы были, которые в подробностях описывать не хочется.

Applecat писала : Приходила после собеседования, ревела, утром вставала, приводила себя в порядок и шла снова...Самое прикольное, как только Вы устроитесь на работу, Вам обязательно будут звонить с предыдущих мест и обиженным голосом говорить: "а что Вы уже устроились? Вы же хотели у нас работать?" Побольше уверенности. Удачи!

Спасибо за поддержку, а тоя уже духом падать начала, еще не реву, но состояние где-то близко к этому.

То Sunny27: шлите мысленно всех здешних сильно умных острословов куда вам больше понравится. Все у вас будет хорошо! Плюсуюсь ко мнениям выше насчет того, что 2 месяца поисков работы (нормальной работы, а не за 7-9 т.р./мес.) - это еще мало.
Уверенность в себе должна быть железобетонной и во время телефонных переговоров, и во время собеседования. Выше верно написали: собеседование - это ситуация, когда не только соискателю нужна работа, но и работодателю нужен работник. И кому из них больше нужно - еще вопрос.
По своему опыту: найти работу сейчас можно и при куда менее благоприятных, так скажем, исходных данных. Если сильно захотеть - работа найдется.
Ну и... насчет производства я бы, кстати, не отмахивалась так уж сильно от вакансий. Меня летом, например, совершенно очаровала вакансия оператора термопласт-автомата (он же литейщик пластмасс). По разным причинам "не срослось", к сожалению.

То Sxolastik: может, просто многие милые дамы боятся работать паяльником? Я вот боюсь... В детстве как-то раз руку сильно им обожгла - с тех пор предпочитаю с данным устройством общаться на "Вы" и сильно издали.
Прошу прощения за оффтоп.

Редактор:
Это не оффтоп

СанькаО писала : может, просто многие милые дамы боятся работать паяльником? Я вот боюсь... В детстве как-то раз руку сильно им обожгла - с тех пор предпочитаю с данным устройством общаться на "Вы" и сильно издали.
Прошу прощения за оффтоп.

Меня пугает больше отсутствие перспектив и чисто механическая работа, и я не понаслышке знаю как обстоят дела на производстве, может у них и есть такая зарплата, но она нерегулярная , есть заказы у предприятия - будут хорошо платить, когда простой платят голый оклад.

Sxolastik писал :Вот у матери на завод набирают паяльщиц, если квалифицированные и с опытом то з.п. от 30 тысяц, если опыта нет и ты зелен то обучение полгода и стипендия 10 тысяч, только вот что то не видно толп молодежи на порогах завода

я год назад искал себе работу, решил таки посмотреть в сторону производств. Пошёл трудоустраиваться плиточником, в студ годы работал и имею опыт 2 года. А мне говорят: возьмём тебя подсобником на стажировку на 3-6 месяцев с з/п 8 тыр, а там поглядим. Тут проблема не в молодёжи, а в работодателе.

Sunny27 писала :не два, собеседований было больше, договоренностей на них было еще больше, но на некоторые я не ходила, во мне гордость взыграла, как-то за 7 т.р. работать тоже не радует.

Ну, то есть договоренности были, а Вы не ходили - печально.

Sxolastik писал :ну или открывать свой бизнес и ничего не делать.

Вот как раз, чтобы открыть бизнес нужно хорошо посуетиться, особенно без какого-либо аналогичного опыта в сфере и знания азов экономики. И потом нужно все время вкладывать в него. Тут ничего не делать не получится.
...
По итогам этой темы, я бы не хотела брать такого работника потому, что:
- соискатель не замотивирован на работу, результаты труда, на принесение пользы организации, только на получение постоянного дохода
- соискатель не понимает чем именно он хочет заниматься и за какой профит
- соискатель нацелен на "временное место"
- соискатель находится в депрессивном состоянии
- соискатель необязателен
- не имеет законченного образования
...
Но! Отчаиваться не стоит. Пересмотреть свои цели, поставить задачи и искать дальше. 2 месяца это не срок.